C1

Facultativo No Sanitarios – Opción Administrativa (C1)

Oposiciones para Facultativo No Sanitarios – Opción Administrativa (C1)
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Convocatoria

CONVOCANTE: Servicio Murciano de Salud

NÚMERO DE PLAZAS: 5

TIPO: Ofertas de empleo público

FECHA DE PUBLICACIÓN: 27/12/2022

CATEGORÍA: C1

ORIGEN: Publicación número 7325 del BORM número 297 de 27/12/2022

Temario

Parte general

Tema 1.- La Constitución Española. Derechos y deberes fundamentales.
Tema 2.- El Estatuto de Autonomía de la Región de Murcia.
Tema 3.- Ley 6/2004, de 28 de diciembre, del Estatuto del Presidente y del Consejo de Gobierno de la Región de Murcia.
Tema 4.- La protección de datos personales: condiciones para el consentimiento en el Reglamento (UE) 2016/679.
Tema 5.- Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales: objeto, ámbito de aplicación y definiciones.
Tema 6.- El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación en la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo.
Tema 7.- La comunicación en la organización: interpersonal, descendente, ascendente y horizontal.

Parte específica

Tema 8.- Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad.
Tema 9.- Ley 4/1994, de 26 de julio, de Salud de la Región de Murcia.
Tema 10.- Ley 16/2003, de 28 de mayo, de cohesión y calidad del Sistema Nacional de Salud.
Tema 11.- Decreto 53/1989, de 1 de junio, por el que se aprueba el Reglamento General de funcionamiento de los Equipos de Atención Primaria de la Comunidad Autónoma de Murcia.
Tema 12.- El Reglamento de estructura, organización y funcionamiento de los hospitales aprobado por el Real Decreto 521/1987, de 15 de abril.
Tema 13.- Ley 3/2009, de 11 de mayo, de los derechos y deberes de los usuarios del Sistema Sanitario de la Región de Murcia.
Tema 14.- Ley 5/2001, de 5 de diciembre, de personal estatutario del Servicio Murciano de Salud.
Tema 15.- La Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud: Adquisición y pérdida de la condición de personal estatutario.
Tema 16.- Clasificación del personal estatutario, situaciones administrativas, permisos y licencias.
Tema 17.- Régimen de incompatibilidades del personal estatutario del Servicio Murciano de Salud.
Tema 18.- Ley General de la Seguridad Social.
Tema 19.- Régimen General de la Seguridad Social.
Tema 20.- La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (I).
Tema 21.- La Ley 39/2015 de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (II).
Tema 22.- Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Tema 23.- La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público (II).
Tema 24.- Decreto Legislativo 1/1999, de 2 de diciembre, por el que aprueba el Texto Refundido de la Ley de Hacienda de la Región de Murcia (I).
Tema 25.- Decreto Legislativo 1/1999, de 2 de diciembre, por el que aprueba el Texto Refundido de la Ley de Hacienda de la Región de Murcia (II).
Tema 26.- Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público (I).
Tema 27.- Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público (II).
Tema 28.- Real Decreto 1619/2012, de 30 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento por el que se regulan las obligaciones de facturación.
Tema 29.- Procedimiento y operatoria contable a seguir en la ejecución de los gastos del Servicio Murciano de Salud.
Tema 30.- Informática básica.
Tema 31.- Los documentos administrativos: Concepto, funciones y clases.
Tema 32.- Servicios de admisión y documentación clínica.
Tema 33.- Gestión de almacenes y de existencias.

¿Cómo será tu examen?

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Un único ejercicio
Este consistirá en un cuestionario compuesto por 100 preguntas con cuatro respuestas alternativas (de las que solo una será la correcta).
Objetivo
¡Que seas capaz de responderlas en un periodo máximo de 110 minutos!
Además
Las preguntas teóricas, el cuestionario puede incorporar preguntas de tipo práctico.

Requisitos para presentarte

TITULACIÓN: Estar en posesión del título de Bachillerato o equivalente o en condiciones de obtenerlo.

EDAD: Tener cumplidos dieciséis años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.

CAPACIDAD: Se requiere capacidad funcional para realizar las tareas requeridas.

HABILITACIÓN: No haber sido separado del servicio, mediante expediente disciplinario, de cualquier Servicio de Salud o Administración pública ni estar inhabilitado para funciones públicas.

NACIONALIDAD: Tener la nacionalidad española o la de algún Estado miembro de la Unión Europea.

Funciones

Tu labor contribuirá directamente al soporte administrativo, esencial para el buen funcionamiento de los equipos sanitarios. ¿Cuáles serán esas funciones?

Realización de tareas administrativas, incluyendo archivo de documentos.
Gestión de expedientes de manera eficiente.
Coordinación de actividades administrativas en el entorno sanitario.
Contribución al funcionamiento efectivo de servicios no sanitarios en el ámbito de la salud.
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¡Empecemos a construir tu futuro!