A2

Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado

Oposiciones al Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado (A2)
Prepararte para ser parte del Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado es el primer paso hacia un futuro prometedor. Y es que ser un funcionario del Estado en un nivel A2 te permitirá apreciar dela maravillosa conciliación entre la vida y el trabajo.
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Convocatoria

CONVOCANTE: Ministerio de Hacienda y Función Pública.

NÚMERO DE PLAZAS: 31.689 (28.861 plazas para el sistema general y 2.828 destinadas a personas con discapacidad).

TIPO: Ofertas de empleo público

FECHA DE PUBLICACIÓN: 10 de julio de 2024

CATEGORÍA: A2

ORIGEN: Disposición 210/2024 del BOE núm. 166 de 2024.

Temario

I. Organización del Estado y de la Administración Pública

1. La Constitución Española de 1978: estructura y contenido.
2. Derechos y deberes fundamentales.
3. El Tribunal Constitucional.
4. La Corona.
5. El poder legislativo.
6. El poder ejecutivo.
7. El Poder Judicial.
8. La Administración General del Estado.
9. El sector público institucional: entidades que lo integran y régimen jurídico.
10. Organización territorial (I): las Comunidades Autónomas. Los Estatutos de Autonomía. Organización política y administrativa.
11. Organización territorial (II): la Administración local: entidades que la integran.

II. Unión Europea

1. La Unión Europea: Antecedentes. Objetivos y naturaleza jurídica.
2. La organización de la Unión Europea (I): el Consejo Europeo, el Consejo y la Comisión Europea.
3. La organización de la Unión Europea (II): el Parlamento Europeo. El Tribunal de Justicia de la Unión Europea. El Tribunal de Cuentas. El Banco Central Europeo.
4. Las fuentes del derecho de la Unión Europea.
5. El presupuesto comunitario.
6. Políticas de la Unión Europea: mercado interior. Política económica y monetaria. Política exterior y de seguridad común.

III. Políticas públicas

1. Políticas de modernización de la Administración General del Estado.
2. Política económica actual.
3. Política ambiental.
4. La Seguridad Social: estructura y financiación.
5. La evolución del empleo en España.
6. Política de inmigración.
7. El Gobierno Abierto: concepto, principios informadores y planes de acción de España.
8. La protección de datos personales y su régimen jurídico: principios, derechos, responsable y encargado del tratamiento, delegado y autoridades de protección de datos. Derechos digitales.
9. Políticas de igualdad y contra la violencia de género: régimen jurídico. Discapacidad y dependencia: régimen jurídico.
10. Otras políticas públicas.

IV. Derecho administrativo general

1. Las fuentes del derecho administrativo: concepto y clases. La jerarquía de las fuentes.
2. La ley.
3. El reglamento: concepto, clases y límites. principios generales del Derecho. Los tratados internacionales.
4. El acto administrativo: concepto, clases y elementos.
5. Los contratos del sector público (I): concepto, clases y elementos.
6. Los contratos regulados por la Ley de Contratos del Sector Público (II). Tipos. Características generales.
7. Procedimientos y formas de la actividad administrativa.
8. La expropiación forzosa: concepto, naturaleza y elementos.
9. El régimen patrimonial de las Administraciones públicas.
10. La responsabilidad patrimonial de las Administraciones públicas.
11. Las Leyes del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y del Régimen Jurídico del Sector Público.
12. Los derechos de los ciudadanos en el procedimiento administrativo.
13. La jurisdicción contencioso-administrativa: funciones, órganos y competencias.

V. Administración de recursos humanos

1. El personal al servicio de las Administraciones públicas: concepto y clases.
2. Derechos y deberes del personal al servicio de las Administraciones Públicas.
3. Planificación de recursos humanos.
4. Formas de provisión de puestos de trabajo y movilidad en la Administración del Estado.
5. Situaciones administrativas del personal al servicio de las administraciones públicas.
6. El sistema de retribuciones de los funcionarios.
7. El personal laboral al servicio de las Administraciones públicas: su régimen jurídico.
8. Negociación colectiva, representación y participación institucional de los empleados públicos.
9. El régimen especial de la Seguridad Social de los funcionarios civiles del Estado.
10. Acceso al empleo público y provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad.

VI. Gestión financiera y Seguridad Social

1. El presupuesto.
2. Las leyes anuales de presupuestos.
3. Gastos plurianuales.
4. Control del gasto público en España.
5. El procedimiento administrativo de ejecución del presupuesto de gasto.
6. Gastos para la compra de bienes y servicios.
7. Los ingresos públicos: concepto y clasificación. El sistema tributario español: régimen actual.
8. Retribuciones de los funcionarios públicos.

Conoce tu examen al milímetro

Primer ejercicio
Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de un máximo de 100 preguntas basado en las materias que figuran en el programa de estas normas específicas, y podrán preverse 5 preguntas adicionales de reserva que serán valoradas en el caso de que se anule alguna de las 100 anteriores.

El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de noventa minutos.
Segundo ejercicio
Consistirá en la resolución por escrito de un supuesto práctico de 5 preguntas, a elegir entre dos propuestos relacionados con materias de los bloques IV, V y VI del programa. En este ejercicio se valorará la capacidad para aplicar los conocimientos a las situaciones prácticas que se planteen, la sistemática, la capacidad de análisis y la capacidad de expresión escrita de la persona aspirante. El tiempo para la realización del segundo ejercicio será de un máximo de ciento cincuenta minutos.
Al superar la oposición
Después de superar la fase de oposición, se realizará un curso selectivo organizado por el INAP para adquirir competencias generales. Este curso será de carácter selectivo, con pruebas que los aspirantes deben superar para obtener la calificación final de apto o no apto. Es importante tener en cuenta que cada entidad convocante puede ajustar las pruebas según considere necesario.

Requisitos para presentarte

Antes de nada, ¡comprueba que cumples con todos los requisitos para presentarte!

TITULACIÓN:
– Título de Licenciado, Ingeniero o Arquitecto.
– Título de Grado.
– Título de Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico o Arquitecto Técnico.

EDAD: Debes ser mayor de 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.

CAPACIDAD: Necesitas tener la capacidad de realizar las tareas requeridas.

HABILITACIÓN:
– No tener condenas con penas de cárcel
– No estar inhabilitado para empleos públicos.

NACIONALIDAD: Ser español o tener la nacionalidad de alguno de los estados miembros de la UE.

Funciones

Aquí te damos una pequeña pincelada sobre lo que te espera:

Gestión documental, manejando y tramitando documentos.
Atención al público: tu misión: ser el rostro amigable y servicial de la Administración Civil. ¿Superpoder? ¡paciencia infinita y una sonrisa en todo momento!
Colaboración interdepartamental: fomentando la colaboración y una comunicación fluida.
Redacción de informes.
Seguimiento de procedimientos administrativos, siguiendo cada paso para asegurar que todo esté en orden.
Icono blanco Administración General del Estado

¡Empecemos a construir tu futuro!